Unik mulighed for at arbejde i et specialpædagogisk projekt for Børne- og Ungehusene Udby! Vil du have et arbejdsliv med fokus på samarbejde og kerneopgaven, og kan du bidrage til et godt arbejdsmiljø? Så er det dig vi søger. Lige nu er der en unik chance for at blive en del af vores Projektteam i Børne- og Ungehusene Udby. Om os: Børne- og Ungehusene Udby er et Bo- og skoletilbud for børn og unge med markante og ofte multiple problemstillinger, typisk i form af sociale, emotionelle, kognitive og/eller psykiatrinære vanskeligheder. Vi modtager børn og unge mellem 6 og 18 år, og op til 23 i efterværn for allerede indskrevne borgere. Vores børn og unge har alderssvarende kompetencer på nogle områder, mens der forefindes markante forsinkelser på andre. Børnenes udfordringer kan komme til udtryk ved blandt andet stor følelsesmæssig frustration, manglende forståelse af konsekvenser af egen adfærd, manglende forståelse for sociale sammenhænge, manglende empati og udadreagerende adfærd. Børne- og Ungehusene Udbys faciliteter er naturskønne og lægger op til udeliv, hvilket er noget vi gør stor brug af. Institutionen består af to huse, en skole og tre projekter placeret i hver sin bygning. Behandlingen tilrettelægges individuelt til det enkelte barns udviklingstrin, og indsatsen er tilrettelagt helhedsorienteret, hvor skolen og bo-delen arbejder sammen omkring støtte og udvikling af barnets kompetencer. Vi arbejder med fokus på barnets ressourcer gennem brug af Miljøterapi og Neuropædagogik, samt mange specialkompetencer der løbende opkvalificeres efter de behov der opstår. Børne- og Ungehusene Udby har et administrativt hold, og vi får løbende gruppe- og sags supervision af ekstern psykologisk supervisor. Som ansat i Udby kan vi tilbyde dig: At være en del af en spændende arbejdsplads hvor ikke 2 dage er ens. At være medskaber af at børnene kan føle sig trygge og at deres udviklingspotentiale udnyttes fuldt ud. At være en del af en arbejdsplads i rivende udvikling, som har fokus på samarbejde og fagligt nørderi. En arbejdsplads hvor forskelligheder betragtes som en styrke og hvor grin og humor er en del af dagligdagen. En arbejdsplads som giver plads til mødeaktivitet. Fokus på uddannelse og faglig opkvalificering. Et grundigt introforløb hvor du klædes på til opgaven. Et nærværende ledelsesteam som arbejder inddragende og dialogbaseret, og som tror på at samarbejde og fokus på det gode arbejdsmiljø er vejen til det gode børneliv. Gode, lyttende og hjælpsomme kollegaer. Vi søger dig som: Som har mod på at arbejde i et lille koncentreret team omkring en enkelt borger med helt særlige problemstillinger. Som ønsker at gøre en forskel og skabe livsværdi for et barn/ung i krise. Som mestre at holde skarpt fokus på kerneopgaven. Som har mod og faglighed til at skabe tydelige rammer og fast struktur. Har fokus på kerneopgaven og vægter samarbejde lige så højt som faglighed. VI ER BEDST SAMMEN. Er uddannet pædagog eller har anden relevant uddannelse eller erfaring. Er ansvarlig og ordentlig i tale og handling. Har et humør som smitter positivt i hverdagen. Er god til at arbejde tæt sammen med et lille fast team. Har kørekort. Det vil være et plus, hvis du har: Erfaring med målgruppen- også gerne inden for tilknytningsforstyrrelser, mental retardering, personlighedsforstyrrelser og ADHD/ADD. Erfaring fra arbejde på en døgninstitution. Evt. praktik erfaring. Erfaring med Low Arousal, Studio III, LA2 eller andre former for konflikthåndtering. Kan formulere dig skriftligt og omsætte teori til pædagogisk praksis. Ansættelsesvilkår: Løn- og ansættelsesvilkår efter overenskomst indgået mellem Regionen/ SL Arbejdstider på Projekterne er rådighedsvagter, morgen, aften og weekendvagter. Kontakt: For yderligere oplysninger kan du kontakte afdelingsleder Dorte Stangholm Mail: ds@rsyd.dk eller Fagkoordinator for projekterne Mette Dau Køhler Mail: mette.dau.kohler@rsyd.dk Løbende ansøgningsfrist Vi leder efter det rette match for både os og dig, samtaler vil derfor afholdes løbende.
Mange skyer
