BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Brohuset, Dagbehandling søger pædagoger
På Brohuset udvider vi med et nyt hus til børn i dagbehandling.
Her får du en enestående mulighed for at være med til at præge hverdagen i et nyt tilbud. Du får en stor grad af frihed til selvstændigt og med dit team at planlægge hverdagens aktiviteter. Vi vægter at ansætte pædagoger, der har lyst til at igangsætte aktiviteter på tværs af børnegruppen.
Om os:
Brohuset er en døgninstitution beliggende i Nr. Åby, under Familie og Forebyggelses-afdelingen i Middelfart kommune. Her er plads til 14 børn og unge i alderen 6-18 år + 1 akutplads og en familielejlighed hvor forældre og børn imellem 0 og 6 år kan bo.
Derudover bygger vi nu et hus, hvor der er 15 pladser til dagbehandling. Dagbehandlings-huset skal fungere som et rollemodel-hus og være åbent og tilgængeligt for familier, der har børn i dagbehandling.
Vi modtager børn med forskellige problemstillinger, på forskellige følelsesmæssige og udviklingsmæssige niveauer, men generelt karakteriseres deres symptommønstre ved f.eks. kontaktvanskeligheder, følelsesmæssig forvirring, overtilpasning og indtræden i voksenroller, selvskadende adfærd, lavt selvværd og indlæringsvanskeligheder. Barnet eller den unge kommer i dagbehandling på Brohuset, fordi det vurderes, at deres behov for omsorg og forudsigelighed, ikke mødes i tilstrækkelig høj grad i deres hjem.
I 2019 udarbejdede vi et arbejdsgrundlag for det specialiserede arbejdsområde. I arbejdsgrundlaget vil du kunne læse at hele Familie- og Forebyggelse har særligt fokus på at arbejde relationelt. I arbejdsgrundlaget har vi blandt andet skrevet:
- Vi har ambitiøse ledere, der er bevidste om og sikrer sig, at vores socialfaglige arbejde bygger på bred og solid socialfaglig viden og erfaring.
- Vi har ambitiøse medarbejdere, der er bevidste om at udvikle deres faglige og personlige kompetencer.
Vores opgaver er:
- At stabilisere, samt skabe udvikling i barnets eller den unges sociale og psykiske situation, ligesom vi medvirker til at stabilisere barnets familie.
- At sikre, at børn og unge udvikler sig og trives. Den opgave løser vi med afsæt i barnets, den unges og familiens normer og værdier. Vi har i de kommende år særligt fokus på at optimere og udvikle samarbejdet med familier, skoler, børnehaver, SFO’er og fritidsaktiviteter.
Hverdagen på Brohuset er kendetegnende ved, at børnene og pædagogerne lykkes sammen med at snyde problemerne omkring børnene. Det er succeserne og succeshistorierne, der er det centrale omdrejningspunkt for udvikling og forandring for børn med tilknytning til Brohuset.
Succeshistorierne har bidraget til en ny relationel og sprogligt orienteret trivselspraksis på Brohuset, der har vist et stort potentiale. Selve verbaliseringen er det, der hjælper både Brohusets pædagoger og anbragte børn og unge til at bryde med et overleveret sprog og skabe flere muligheder for børnene. Det skaber rammen for en proces, hvor sproglige nybrud konfronterer pædagogerne med deres socialpædagogiske bevæggrunde og deres overvejelser om, hvordan de skaber bedre liv for Brohusets børn og unge.
Vi arbejder narrativt og relationelt. Det er vigtigt for os at lave et godt match mellem medarbejdere og familier. Vi mener, at det er afgørende for at skabe udvikling og forandring i familierne.
Dine kvalifikationer:
Vi leder efter uddannede pædagoger, der:
- har fokus på nærvær, tryghed og omsorg som et grundlæggende fundament for udvikling
- der holder af fysisk leg og aktivitet, samt at være fysisk tæt med børnene
- har særlige interesser/aktiviteter som de brænder for, og ønsker at inddrage børnene i
- har lyst til at arbejde med et struktureret pædagogisk narrativt forløb med afsæt i børnenes specifikke handleplaner
- tænker og handler selvstændigt, men som også vil et fælles "vi"
- er nysgerrige og reflekterende både ift. egen praksis, men også ift. børn, forældre og kollegaers handlinger og udsagn
- er stabile, fleksible og imødekommende
- står stabilt ift. egen faglighed og samtidig med, er omstillingsparate
- er gode til at kommunikere og skabe relationer til både børn, forældre og kollegaer
- tør tage kontakt og ansvar for dialogen med forældrene, de eksterne samarbejdspartnere og kollegaerne
Vi tilbyder:
- 37 timer ugentligt med arbejde dag, aften og hver 3. weekend
- Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomst mellem KL og SL
- En arbejdsplads i udvikling med det sigte at forme den bedste indsats til Middelfart Kommunes anbragte børn og unge og deres familier
- Intern og ekstern efteruddannelse og supervision for den enkelte medarbejder og for personalegruppen.
- Introduktion til jobbet, en spændende arbejdsplads i faglig udvikling, et arbejdsmiljø med gode kollegaer og fokus på medarbejdertrivsel
Send motiveret ansøgning elektronisk
Yderligere oplysninger fås ved henvendelse til Carina Hauge eller leder Lars Mose på tlf. 88 32 40 69.
Der henvises i øvrigt til Middelfart kommunes hjemmeside http://www.middelfart.dk/
Der vil i forbindelse med ansættelse blive indhentet straffeattest og børneattest.
Bemærk, at ansøgningsfristen er fredag d.8.12.2023
Ansættelsessamtaler finder sted tirsdag d. 9.1.2024 og onsdag d.10.1.2024
Middelfart Kommune vil gerne kendes for en attraktiv og fleksibel arbejdsplads, med et sundt arbejdsmiljø og mulighed for faglig og personlig udvikling. Derfor har vi fokus på god ledelse, fleksible rammer og der er ikke langt fra ide til handling. Du kan læse mere om vores arbejdsplads på job.middelfart.dk
Overvejer du at søge job i Middelfart Kommune? Så går du måske også i tanker om at flytte hertil. Kontakt vores bosætningskonsulent Anne Marie Klausen på tlf. 2240 0049 eller annemarie.klausen@middelfart.dk og hør hvad Middelfart kan tilbyde dig og din familie. Læs mere på http://tilflytter.middelfart.dk/
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Middelfart Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Brohuset, Koldinghuse Nord, 5580 Nørre Aaby
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 08-12-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5942530
